Facharzt Kindernephrologie (m/w) im Raum Dortmund zur Festeinstellung

Ref. Nr.: FK/0280514

Wir suchen für ein modernes, leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus mit elf Kliniken und 464 Planbetten im Raum Dortmund einen Facharzt Kindernephrologie (m/w) zur Festeinstellung.

Die Klinik

Die moderne Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, in der jährlich ca. 4.000 Patienten stationär und ca.15.000 Patienten ambulant betreut werden, verfügt über 105 Betten. Zusammen mit dem geburtshilflichen Bereich des Hauses und der Klinik für Kinderchirurgie ist die intensivneonatologische Abteilung als Perinatalzentrum Level 1 ausgewiesen. Die weiteren Schwerpunkte der Arbeit liegen in der Behandlung endokrinologischer, gastroenterologischer, kardiologischer, allergologisch/pulmonologischer und neuropädiatrischer Erkrankungen im Kindesalter. Das Haus ist Zentrum zur Behandlung und Schulung an Diabetes mellitus Typ 1 erkrankter Kinder, Epilepsiezentrum und verfügt über vier Schwerbrandverletztenplätze. Die kinderchirurgische Abteilung im Hause versorgt das gesamte Spektrum des Faches, einschließlich der operativen Versorgung von Spina bifida-Kindern. Die Klinik beteiligt sich am Rettungsdienst.

Ihr Profil

Sie sind Fachärztin/arzt Pädiatrie mit der Schwerpunktqualifikation Kindernephrologie. Neben einer ausgeprägten Sozialkompetenz, hohem Verantwortungsbewusstsein bringen Sie außerdem Engagement und Durchsetzungsvermögen mit. Interdisziplinäre und kollegiale Zusammenarbeit in einer guten Arbeitsatmosphäre sind für Sie wichtige Arbeitsvoraussetzungen. In die Weiterbildung der Assistenten bringen Sie sich gerne ein.

Geboten wird

- Interessantes Aufgabenfeld: als Oberärztin/arzt haben Sie die Möglichkeit, sich in die Weiterentwicklung der Klinik einzubringen und Ihren Fachbereich medizinisch selbstständig zu leiten.

- Attraktive Vergütung: Neben einer Bezahlung gemäß TV-Ärzte-KF bietet man Ihnen außertarifliche Leistungen sowie eine zusätzliche Alterversorgung an.

- Finanzierte Fortbildungen: Allen Ärzten/innen stehen zusätzlich zu den Pflichtfortbildungen ein festes Budget sowie jährlich fünf freigestellte Arbeitstage für externe Fortbildungen zur Verfügung.

- Sehr gutes Betriebsklima: Man versteht sich berufsgruppenübergreifend als Team und leben diesen Ansatz. Ein freundlicher, respektvoller und kollegialer Umgang ist dem Team sehr wichtig.

- Spannender Lebensraum: Übergang zwischen der Metropole Ruhr und dem Münsterland, bietet attraktive Wohngegenden, ein anregendes kulturelles Leben und eine sehr gute Verkehrsinfrastruktur.

- Serviceangebote: Das Haus bietet Ihnen Unterstützung bei der Vermittlung von Kita-Plätzen (incl. U3), Hilfe bei der Wohnungssuche, die günstige Reinigung von Privatwäsche sowie weitere haushaltsnahe Dienstleistungen.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und unserer Referenznummer per E-Mail (max. 4 MB) zu. Vielen Dank.

Ihr Ansprechpartner ist Herr Marc Schomann.

Absolute Diskretion ist unser oberstes Prinzip.

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